Matching vorbereiten.
Tandems begleiten.
Mentoring professionalisieren.

 

20 Jahre

Mentoring-Expertise!

MentoringMission

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Ich bin ausgebildete Diplom-Pädagogin, systemische Coach und Mentoring-Expertin. Ich arbeite auf Deutsch und Englisch. As you like it.

Moin & Hallo!

Mein Name ist Friederike Eickhoff und magisches Mentoring ist meine Passion.

​​Ich bin Expertin für Einzelcoachings von Mentees und Moderation von Peer-Prozessen in Mentoringprogrammen. Mentees und Mentor*innen profitieren von Mentoring-Einführungsworkshops, mit denen sie ihr Mentoringtandem exzellent vorbereitet starten können. Reflexionsworkshops oder Abschlussevents moderiere ich mit Verstand und Leidenschaft.

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Sie starten gerade ein Mentoringprogramm oder möchten Ihr vorhandes Programm neu aufstellen? Sie wollen von Anfang an qualitativ hochwertig und effizient arbeiten und Stolpersteine vermeiden? Sie wünschen sich eine professionelle Begleitung Ihres bereits bestehenden Programms?

Ich entwickle mit Ihnen ein maßgeschneidertes Angebot rund um Ihr Mentoringvorhaben in Ihrer Hochschule, Ihrem Unternehmen oder Ihrer Organisation. Ob Neustart oder Next Level Mentoring: Hauptsache, es passt zu Ihnen und Ihrer Zielgruppe.

Nachwuchsführungskräfte, Young Professionals, Studierende, Postdocs, Doktorand*innen oder eine andere Zielgruppe - MentoringMagie wirkt.

Das wissen Sie schon? Umso besser! Wir sollten sprechen.

Mein Angebot

Coaching
&
Prozessbegleitung

Coaching und Prozessbegleitung von Mentees: Matching-Vorbereitung, Zielklärung, Reflexion des Mentoringprozesses

Workshops
&
Moderation

Einführung ins Mentoring, Zielfindung, Kommunikation im Tandem, Reflexion, Peer Prozesse in Mentee-Gruppen, Kollegiale Beratung, interaktive Key-Notes

MentoringManagement
&
Beratung

Beratung, Umsetzung und Begleitung von Mentoring in Ihrer Organisation: Konzeptionierung, SWOT-Analyse, Materialien, Netzwerke aufbauen

Projekte & Stimmen aus der Praxis

  • Konzeption und Umsetzung der   Pilotphase von DynaMent, einem Mentoringprogramm für Naturwissenschaftlerinnen (Doktorandinnen und Postdocs) am Campus Bahrenfeld der Universität Hamburg

  • Einführungsworkshop für Mentor*innen und Mentees sowie Coaching der Tandems in einem internationalen Talentmentoring eines rohstoffverarbeitenden Industrieunternehmens

  • Entwicklung eines Assessment Centers zur Auswahl von Mentees für ein Mentoring für potenzielle weibliche Führungskräfte (Unica) an der Universität Hamburg

  • Neukonzeption und operative Umsetzung des Programms Mentoring im Berufsübergang - Gender & Diversität als Potenzial für Studierende und Absolvent*innen der HAW Hamburg

  • Einführungsworkshop und begleitendes Coaching zur Matchingvorbereitung und Prozessbegleitung internationaler Doktorandinnen im Mentoring for Women eines Graduiertenkollegs und eines Sonderforschungsbereichs der Universität Kiel

  • Einführungsworkshop und Reflexionstreffen für Mentor*innen und Mentees in einem englischsprachigen Postdoc-Mentoringprogramm eines DFG-Forschungszentrums in Halle-Jena-Leipzig

  • Einführungsworkshop Mentoring für Mentor*innen (Postdocs) und Mentees (Masterstudierende) am European Molecular Biology Laboratory (EMBL), Heidelberg

  • Entwicklung und Umsetzung eines Konzepts zur Förderung des weiblichen wissenschaftlichen Nachwuchses an der HAW Hamburg, mit Peer-Gruppen, Mentoring und Coaching

  • Vorträge zu den Themen "Mentoring in Academia" (TU Braunschweig) "Communication in Mentoring Tandems and beyond" (Uni Leipzig)

Friederike hat mit sehr viel Know How, Erfahrung sowie Engagement eine Informations- und Austauschveranstaltung auf Englisch im Postdoc-Programm der TU Braunschweig gestaltet. [...] Die Informationen waren sehr gut auf den Punkt gebracht und die Veranstaltung war interaktiv mit Raum für Fragen der Teilnehmenden. Sehr gerne arbeite ich bei dem Thema wieder mit ihr zusammen.

Dr. Anne Fleige, Koordination wissenschaftliche Personalentwicklung an der TU Braunschweig

Im gesamten Projektteam des Mentoringprogramms war Friederike sehr geschätzt und hat sich extrem schnell in die Strukturen des Campus Bahrenfeld eingearbeitet. Auch in der Zusammenarbeit mit Mentees und Mentorinnen hat sie ihre hohe Sensibilität für Menschen und Situationen und ihre fachliche Kompetenz in der Gesprächsführung eingesetzt.

Marie Lutz, ehemalige Referentin für Gleichstellung des Exzellenzclusters CUI an der Universität Hamburg

Wir bedanken uns für die sehr angenehme und reibungslose Zusammenarbeit und Durchführung unserer beiden englischsprachigen Einführungsworkshops für Mentor:innen und Mentees. Unsere Teilnehmer:innen waren begeistert von dem gelungenen Kick-off Event und konnten von Frau Eickhoffs fachlicher Kompetenz und umfangreicher Erfahrung sehr profitieren. Die Workshops waren interaktiv und mit viel Kreativität gestaltet, so dass genug Raum für Fragen und Austausch auf Augenhöhe gegeben war. Die Zusammenarbeit mit ihr war von Leichtigkeit und Professionalität geprägt und hat uns viel Freude bereitet. Wir freuen uns auf eine weitere Kooperation in der Zukunft!

Ulrike Krumrey, Postdoctoral Programme Coordinator, German Centre for Integrative Biodiversity Research (iDiv) Halle-Jena-Leipzig

Unser Mentoringprogramm wird von Friederike Eickhoff durch Workshops und Individualcoachings begleitet. Frau Eickhoff ist es gelungen, vier neue Teilnehmerinnen für das Mentoringprogramm zu begeistern. Sie steht den Mentees nicht nur bei der Reflexion und Formulierung der eigenen Ziele und Auswahl der Mentorinnen zur Seite, sondern auch bei allen anderen Fragen und Problemen, die im Laufe des Prozesses aufkommen. Die Zusammenarbeit mit Frau Eickhoff ist stets angenehm und von den Teilnehmerinnen kommt durchweg positives Feedback.

Dr. Tina Kerby (Research Training Group Materials for Brain) und Mona Stölting (SFB Biomagnetic Sensing), Christian-Albrechts-Universität zu Kiel

Friederike ist ein wahres Powerhouse! Sie packt neue Projekte beherzt an und schafft es, ihre Coaching-Expertise zu Themen wie New Work gewinnbringend im Hochschulumfeld einzusetzen. Entsprechend war es mir eine große Freude, gemeinsam mit ihr strategisch zu überlegen, wie weiblicher wissenschaftlicher Nachwuchs innovativ und nachhaltig gefördert werden kann.

Dr. Isabel Collien, ehemalige Leitung der Stabsstelle Gleichstellung HAW Hamburg

Die Zusammenarbeit mit Friederike war immer unkompliziert und professionell. Ihr fiel es leicht, auf unsere Wünsche einzugehen. So ist sie zu einer konstanten Begleitung unseres englischsprachigen Mentoring-Programmes geworden.

Dr. Melanie Eulitz, Postdoctoral Programme Coordinator, German Centre for Integrative Biodiversity Research (iDiv) Halle-Jena-Leipzig

Neugierig geworden?

Hier gibt´s den kostenlosen Statuscheck für Ihr Mentoringprogramm:

​​Basiswissen für Mentonauten!

#flymetothemoon

Warum es eine gute Idee ist, dass wir zusammenarbeiten?

Seit 20 Jahren liebe ich Mentoring und bringe Ihr Programm und Ihre Mentees und Mentor*innen auf die Startrampe. Sie fühlen sich in guten Händen, denn "I know how it works". Auch in fließendem Englisch. Ich kenne Mentoring aus vielen Perspektiven: Programmkoordination und Projektleitung, Mentorin, Mentee, Coach und Trainerin.

Ich habe vielfältige Erfahrungen aus Wirtschafts- und Wissenschaftskontexten im Gepäck. Egal, wer Ihre Mentees oder Mentor*innen sind, ich finde mich in die Lage ein. Sie erzählen mir von Ihrer Situation oder Ihrer Organisation und ich verstehe Sie sofort. Werden Sie im Gespräch merken, versprochen.

Ich kenne mich mit Lernen und Persönlichkeitsentwicklung aus. Workshops und Lernsettings fordern mich heraus und ich setze erst die Zielflagge, dann die Methode. Sehr gerne tauche ich tief in Themen ein, auch im Coaching. Und ich stelle liebend gerne Klarheitsfragen.

Sie erwarten raketenförmige Ideen, flexible Umsetzungen und kommunizieren direkt und unkompliziert? Super, ich auch. Aber Achtung, ich bin eine genauigkeitsorientierte Fehlerfüchsin und To-Do-Planerin, die keine Wunder verspricht. Als Brückenbauerin und Netzwerkerin gehe ich dafür "the extra mile" für meine Kund*innen!

Ich freue mich auf Ihre Anfrage!

Ihre Mentonautin.

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